در معرفی دارایی های یک شرکت هیچگاه نیروی انسانی درفهرست آن قرار نمی گیرد چرا که نمی توان با ارزش مادی آن را سنجید و بازگو کرد. همین دارایی ارزشمند اگر در مسیر مناسب، هدایت و کنترل شود می تواند علاوه بر ساخت غول های صنعتی در جهان که دائم در پی دلایل موفقیت آن هستیم ، پیشرفت و توسعه کشور را با پیوند سرمایه فیزیکی و طبیعی رقم زند .