صادق آبادی همچنان مصمم و پیگیر موضوعات پالایشگاه امام خمینی !
اشتراک گذاری :
حالا دیگر پیگیری های جدی و صلابت معاون جدید وزیر نفت در پالایش و پخش بر همگان در پالایشگاه شازند محرز شده است.
به گزارش آژانس رویدادهای مهم نفت و انرژی " نفت ما " ، صادق ابادی که از همان بدو ورودش به مجموعه پالایش و پخش شاهد اعتراض و انتقادات وسیع کارکنان پالایشگاه امام خمینی شازند بود، بازدید از این پالایشگاه را در اولین برنامه های خود گنجاند.
هر چند تعدد و فشردگی برنامه ها و جلسات و نیز برخی اتفاقات ناخواسته و غیر قابل پیش بینی همچون حادثه پالایشگاه تهران و زلزله کرمانشاه بر برنامه های معمولش افزود و این بازدید را تا اخر ابان به تعویق انداخت،
اما این فشردگی جلسات و برنامه ها مانع از تصمیمش نشد و او بعد از دو بار تغییر برنامه سرانجام ابان ماه گذشته از این پالایشگاه پر حاشیه دیدار کرد و از نزدیک شاهد انتقادات و اعتراضات کارکنان بزرگترین و سوداورترین پالایشگاه کشور قرار گرفت.
او در ان دیدار سخنان و تقاضاهای مختلف کارکنان رسمی و قراردادی پالایشگاه امام خمینی (ره)شازند را از نزدیک شنید و با چهره ای مصمم و صادق وعده داد مطالبات کارکنان را پیگیری نماید.
او از کارکنان خواست به انجام وظیفه خود بپردازند و نگذارند تا حواشی کار بر متن سوار شود.
او وعده داد کارکنان وظایف شان را انجام دهند و به او اجازه دهند تا او با بررسی و بازنگری در پرونده کاری علی جمشیدی مدیر عامل پالایشگاه شازند ، به پیگیری مطالبات شان بپردازد.
بر این اساس و درست به فاصله یک هفته او مجددا تیمی متشکل از مدیر توسعه منابع انسانی پالایش و پخش را مامور بررسی دقیق موضوعات مبتلابه مدیریت و نیروی انسانی پالایشگاه کرده است.
بنابراین پالایشگاه امام از روز گذشته میزبان تیمی چند نفره به رهبری نصراصفهانی است تا با تهیه گزارش دقیق برای صادق ابادی به او در راهبری هر چه بهتر مجموعه پالایش و پخش کمک نماید.
هر چند در یک اتفاق غیر قابل انتظار، ارتباط این تیم با کارکنان تا لحظات مخابره این خبر قطع بوده و نصر اصفهانی تنها و تنها به تشکیل جلسه با مدیریت این شرکت بسنده کرده، با این حال باید دید ایا گزارش او به معاون جوان زنگنه قانع کننده خواهد بود یا باید برای حل مشکلات پالایشگاه امام تدبیری جدید و جدی پیشه کند.
حالا دیگر بر کارکنان این پالایشگاه و مدیریت پر حاشیه ان نیز مصمم بودن و پیگیر بودن صادق ابادی مشخص شده است و این رویکرد خود تسکین بخش نیروی انسانی حداقل در کوتاه مدت خواهد بود.
هر چه هست باید منتظر ماند و دید این رفت و امدهای پی در پی سرانجام میتواند گره از گره های رنگارنگ این شرکت و کارکنانش بگشاید و امید کارکنان ناامید نشود یا خیر!
