تاریخ انتشارپنجشنبه ۳۱ ارديبهشت ۱۳۹۴ - ۱۱:۱۹
کد مطلب : ۲۴۵۲۵
نامه وارده،به شایعات پایان دهید
نامه کارمند اقماری فلات قاره برای وزیر
پرسنل عملیاتی نفت
دیوار کوتاه پرسنل نفت!
پس از چندین سال تعلل و این پاو آن پا کردن مقامات مسئول نفت ، تحت شرایط نابرابری که باعث رنجش بسیار پرسنل شاغل نفت شده بود بالاخره آئین نامه ای از آستین مسئولین وزارت نفت بدر آمد که ماحصل آن می توانست مرهمی باشد بر روان های پریشانی که سالهاست شاهد نابرابری اعمال شده بر پرسنل نفت هستند و تنها وارث خاطرات خوش قدیمی های نفت می باشند.
بله آئین نامه جدید نگاشته شد و به امضای وزیر محترم نفت هم رسید لیکن اینبار به دست انداز دفتر ریاست جمهوری خورد تا با سبک سنگین کردن آن، بار مالی را بسنجند بی آنکه بار کاری و استرس و مشقت کار در مناطق عملیاتی نفت را سنجیده باشند!
در همین دوران و ایام بود که هر سال برای کنترل تورم! ، افزایشات هفت درصدی و شایستگی پنج درصدی اعمال می شد هر روز از قدرت خرید ما کاسته می شد و در حالی که قیمت نفت حتی به صد و چهل دلار هم رسید سهم کارکنان نفت ایران بر خلاف هم قطاران خود در سایر نقاط دنیا از این رونق بازار نفت ، هیچ بود!!!
اما در آن سوی دیوار ، کارکنان بانک ها ، قوه قضائیه و دهها سازمان و اداره ی دیگر از درآمدی که نفت نصیب مملکت کرده بود بهره ها بردند و افزایشات چند مرحله ای شامل شان شد وام مسکن هشتاد نود میلیونی دریافت کردند و پاداشها گرفتند
و پرسنل نفت در حیرت و ماتم زده فقط تماشاگر جشن و سرور کارمندان پشت میز نشین سایر ادارات بودند و هر دم نیز باید پاسخگوی فرهنگیان شمشیر بدست! می بودند که آمده بودند که داد خود را از کارتل های نفتی بستانند!!
اما یک روز که چشم گشودیم در بین پرسنل نفت شور و حالی بر پا بود که خبر آمده بود که آئین نامه جدید توسط ریاست جمهوری تائید شده است.
همه خوشحال و مسرور که بالاخره صبرمان نتیجه داد و با اجرایی شدن این آئین نامه تا حدودی حق پایمال شده ی مان جبران می شود و هر روز و هر ماه منتظر اجرا و بهره مندی از مزایای آن ماندیم لیکن گویا طلسم این آئین نامه! قصد شکستن نداشت! و اینبار به بهانه ی ارزان شدن قیمت نفت ، از اجرای آن خودداری شد. اما در آنسوی دیوار گویا قیمت نفت تاثیری بر تصمیم مدیران ندارد و کارمندان بانکها افزایشات تا هشتصدهزار تومان را در جیب خود نهادند و بیش از پنجاه درصد به حقوق کارکنان قوه قضائیه افزوده شد و ...
گویا از نفت و قیمتهای نفت فقط نگون بختی آن باید شامل نفتگران باشد! گرما و شرجی نفسگیر جنوب باید سهم ما باشد. دوری از جامعه و تمدن باید سهم ما باشد! زندگی در میان آهن و نفت و سولفور سهم ما باشد! وعده های تو خالی و پی در پی مسئولین باید سهم ما باشد! بسته ی رفاهی همیشه سر بسته ی دکتر سلحشور سهم ما باشد!
جناب مهندس زنگنه وزیر محترم نفت
با گذشت یکسال از زمان تصویب آن آئین نامه ی کذایی، پرسنل نفت از شما سوال دارند
نه یک عده رانت خوار و اختلاس گر، بلکه سربازان خط مقدم جبهه ی اقتصاد مملکت از ژنرال خود سوال دارند
جناب وزیر، در سخنرانی های بدو دوران وزارت خود از نیروی انسانی فرمودید و حفظ شان و جایگاه نیروی انسانی. آیا جنابعالی به پرسنل خود این اجازه را می دهید که از شما سوال کنند که در این مدت وزارت خود چه کار مثبتی برای پرسنل نفت انجام داده اید بغیر اینکه همین چندرغاز حقوقی را که پیشتر بیست و هشتم هر ماه می گرفتیم حالا باید دوم یا سوم ماه بعد بگیریم!
اگر برای اعمال مفاد آئین نامه برای وزارتخانه ای که بودجه ی مملکت را تامین می کند بودجه نیست بانکهای محترمی که فقط رانت و اختلاس را برای این مملکت به ارمغان آورده اند از کجا بودجه برای افزایش حقوق پرسنل خود می آورند؟
جناب وزیر محترم نفت
تا کجا می خواهید پرسنل نفت را به حقارت بکشانید؟ تا کی باید از روی زن و فرزندمان خجالت زده باشیم؟ وقتی بعد از دو هفته دوری از زندگی به خانه بر می گردیم چرا باید برای خرید لباس و خوراک و ... دستمان بلرزد؟
آیا پرسنل عملیاتی نفت که فقط به حقوق پاک ماهیانه ی خود متکی هستند و خوب متوجه هستید که چه عرض می کنیم همیشه باید با دیده ی حسرت نظاره گر دیگرانی باشند که .... .
آیا در جریان این مسئله هستید که این جو نا امیدی و سرخوردگی چه بر سر بدنه ی عملیاتی نفت آورده است و بازخورد آن دیر و زود دارد اما رد خور ندارد!
جناب وزیر محترم
و سوال آخر: با این خیل عظیم پرسنل ناراضی و سرخورده ی نفت ، واقعا چه می خواهید بکنید؟
********************************
پس از چندین سال تعلل و این پاو آن پا کردن مقامات مسئول نفت ، تحت شرایط نابرابری که باعث رنجش بسیار پرسنل شاغل نفت شده بود بالاخره آئین نامه ای از آستین مسئولین وزارت نفت بدر آمد که ماحصل آن می توانست مرهمی باشد بر روان های پریشانی که سالهاست شاهد نابرابری اعمال شده بر پرسنل نفت هستند و تنها وارث خاطرات خوش قدیمی های نفت می باشند.
بله آئین نامه جدید نگاشته شد و به امضای وزیر محترم نفت هم رسید لیکن اینبار به دست انداز دفتر ریاست جمهوری خورد تا با سبک سنگین کردن آن، بار مالی را بسنجند بی آنکه بار کاری و استرس و مشقت کار در مناطق عملیاتی نفت را سنجیده باشند!
در همین دوران و ایام بود که هر سال برای کنترل تورم! ، افزایشات هفت درصدی و شایستگی پنج درصدی اعمال می شد هر روز از قدرت خرید ما کاسته می شد و در حالی که قیمت نفت حتی به صد و چهل دلار هم رسید سهم کارکنان نفت ایران بر خلاف هم قطاران خود در سایر نقاط دنیا از این رونق بازار نفت ، هیچ بود!!!
اما در آن سوی دیوار ، کارکنان بانک ها ، قوه قضائیه و دهها سازمان و اداره ی دیگر از درآمدی که نفت نصیب مملکت کرده بود بهره ها بردند و افزایشات چند مرحله ای شامل شان شد وام مسکن هشتاد نود میلیونی دریافت کردند و پاداشها گرفتند
و پرسنل نفت در حیرت و ماتم زده فقط تماشاگر جشن و سرور کارمندان پشت میز نشین سایر ادارات بودند و هر دم نیز باید پاسخگوی فرهنگیان شمشیر بدست! می بودند که آمده بودند که داد خود را از کارتل های نفتی بستانند!!
اما یک روز که چشم گشودیم در بین پرسنل نفت شور و حالی بر پا بود که خبر آمده بود که آئین نامه جدید توسط ریاست جمهوری تائید شده است.
همه خوشحال و مسرور که بالاخره صبرمان نتیجه داد و با اجرایی شدن این آئین نامه تا حدودی حق پایمال شده ی مان جبران می شود و هر روز و هر ماه منتظر اجرا و بهره مندی از مزایای آن ماندیم لیکن گویا طلسم این آئین نامه! قصد شکستن نداشت! و اینبار به بهانه ی ارزان شدن قیمت نفت ، از اجرای آن خودداری شد. اما در آنسوی دیوار گویا قیمت نفت تاثیری بر تصمیم مدیران ندارد و کارمندان بانکها افزایشات تا هشتصدهزار تومان را در جیب خود نهادند و بیش از پنجاه درصد به حقوق کارکنان قوه قضائیه افزوده شد و ...
گویا از نفت و قیمتهای نفت فقط نگون بختی آن باید شامل نفتگران باشد! گرما و شرجی نفسگیر جنوب باید سهم ما باشد. دوری از جامعه و تمدن باید سهم ما باشد! زندگی در میان آهن و نفت و سولفور سهم ما باشد! وعده های تو خالی و پی در پی مسئولین باید سهم ما باشد! بسته ی رفاهی همیشه سر بسته ی دکتر سلحشور سهم ما باشد!
جناب مهندس زنگنه وزیر محترم نفت
با گذشت یکسال از زمان تصویب آن آئین نامه ی کذایی، پرسنل نفت از شما سوال دارند
نه یک عده رانت خوار و اختلاس گر، بلکه سربازان خط مقدم جبهه ی اقتصاد مملکت از ژنرال خود سوال دارند
جناب وزیر، در سخنرانی های بدو دوران وزارت خود از نیروی انسانی فرمودید و حفظ شان و جایگاه نیروی انسانی. آیا جنابعالی به پرسنل خود این اجازه را می دهید که از شما سوال کنند که در این مدت وزارت خود چه کار مثبتی برای پرسنل نفت انجام داده اید بغیر اینکه همین چندرغاز حقوقی را که پیشتر بیست و هشتم هر ماه می گرفتیم حالا باید دوم یا سوم ماه بعد بگیریم!
اگر برای اعمال مفاد آئین نامه برای وزارتخانه ای که بودجه ی مملکت را تامین می کند بودجه نیست بانکهای محترمی که فقط رانت و اختلاس را برای این مملکت به ارمغان آورده اند از کجا بودجه برای افزایش حقوق پرسنل خود می آورند؟
جناب وزیر محترم نفت
تا کجا می خواهید پرسنل نفت را به حقارت بکشانید؟ تا کی باید از روی زن و فرزندمان خجالت زده باشیم؟ وقتی بعد از دو هفته دوری از زندگی به خانه بر می گردیم چرا باید برای خرید لباس و خوراک و ... دستمان بلرزد؟
آیا پرسنل عملیاتی نفت که فقط به حقوق پاک ماهیانه ی خود متکی هستند و خوب متوجه هستید که چه عرض می کنیم همیشه باید با دیده ی حسرت نظاره گر دیگرانی باشند که .... .
آیا در جریان این مسئله هستید که این جو نا امیدی و سرخوردگی چه بر سر بدنه ی عملیاتی نفت آورده است و بازخورد آن دیر و زود دارد اما رد خور ندارد!
جناب وزیر محترم
و سوال آخر: با این خیل عظیم پرسنل ناراضی و سرخورده ی نفت ، واقعا چه می خواهید بکنید؟
********************************
