آخرین اخبار
فراتر از نفت

عراق قیمت نفت را برای مشتریان کاهش داد

دولت تصمیمی برای تغییر قیمت بنزین ندارد

انتصاب جدید در شرکت ملی نفت ایران

وزیر نفت امشب به تلویزیون می آید

چک درمنی به یک کارچاق‌کن برای فرار زنجانی

افزایش کشفیات قاچاق سوخت در کشور

آمریکا بزرگترین تولید کننده نفت جهان می‌شود

پیشنهاد جدید بنزینی مجلس

قیمت جهانی نفت افزایش یافت

درنگی در مدیریت ناکارآمد پسماندها

قیمت نفت حدود ۶۰ دلار خواهد بود

اعزام نماینده عراق به آمریکا

سهم نفت در بودجه سال آینده چقدر است؟

پالایشگاه نفت لاوان/تصویری

تصمیمی درباره قیمت بنزین گرفته نشده است

قیمت بنزین در آمریکا به کمترین رقم رسید

تولید نفت روسیه کاهش می‌یابد

قرارداد جامع همکاری اوپک و غیراوپک

قیمت نفت ۲ درصد سقوط کرد

نفت ایران در آسیا ارزان شد

رایزنی نفتی وزرای آمریکا و عربستان

مهار حریق در پارس جنوبی

بازگشت پول نفت به خزانه تضمین شده است

افتخاری دیگر در شرکت پلی پروپیلن جم

پاسخ بازرگانی پتروشیمی به حواشی پتروشیمی ایلام

نماینده شهریار در گفت و گو با "نفت ما" تاکید کرد:

بازنشستگی مدیرعامل هلدینگ خلیج فارس محرز است/ لابی عده ای برای ابقا مدیران بازنشسته در مجلس

۱۰:۲۸ - ۱۳۹۷/۹/۱۳کد خبر: 106171
عضو کمیسیون شوراها و سیاست داخلی مجلس با تاکید بر اینکه بازنشستگان می توانند به عنوان مشاور در کنار مدیران جوان قرار بگیرند یا اتاق فکر تشکیل بدهند گفت: هم اکنون نیز مشاوران بسیاری با وزرا یا مسوولان همکاری می کنند و داشتن مشاور یا اتاق فکر چیز غریبی نیست.

به گزارش آژانس رویدادهای مهم نفت و انرژی " نفت ما " ،نماینده شهریار در مجلس شورای اسلامی در پاسخ به اینکه آیا بازنشستگان شاغل در هلدینگ های تامین اجتماعی،صندوق بازنشستگی و هلدینگ خلیج فارس نیز شامل قانون منع بکارگیری بازنشستگان می شوند گفت: هر دستگاهی که به نوعی از بودجه عمومی یا دولتی حقوق می گیرد، شامل قانون می شود و بازنشستگانی که در این دستگاهها مشغول بکار هستند باید به سرعت از کار برکنار شوند.

محمد محمودی شاه نشین با تاکید بر اینکه قانون منع بکارگیری بازنشستگان همه چیز را در مورد بازنشستگان شاغل روشن کرده است گفت: از روزی که این قانون تصویب شده، دایم با اشکال تراشی ها رو به رو هستیم و هر روز یک عده به دنبال ابقای برخی بازنشستگان راه می افتند و سعی دارند بازنشسته یا بازنشستگانی را در برخی از مشاغل حفظ کنند که جای تعجب دارد.

وی از حاشیه هایی که در مورد شهرداری تهران مطرح شده بود گفت: دیدیم که برخی ها چقدر اصرار به حفظ شهردار تهران داشتند و دیدند که مجلس با این اصرار چگونه برخورد کرد. بنابر این انتظار داریم از این پس هیچ کس سعی نداشته باشد بر استمرار حضور خود یا نزدیکان یا هم حزبی و هم جناحی های بازنشسته خود در مشاغل دولتی یا عمومی غیر دولتی اصرار کند.

عضو کمیسیون شوراها و سیاست داخلی مجلس شورای اسلامی در پاسخ به اینکه برخی ها اصرار دارند که اشتغال بکار در هلدینگ خلیج فارس یا صندوق بازنشستگی و امثال اینها ربطی به دولت ندارد و بودجه آنها نیز از سوی دولت تامین نمی شود گفت: چگونه است که مدیران ارشد دستگاههای مرتبط با این دستگاهها از سوی دولت انتخاب می شود، بودجه آنها در مجلس شورای اسلامی تصویب می شود اما هنگام تعیین تکلیف در مورد مدیران این دستگاهها، قانون جاری کشور نمی تواند نافذ باشد.

وی هدف از برکنار کردن بازنشستگان را گردش مدیریت در کشور توصیف کرد و گفت: بارها شاهد انتقاد شدید از بکارگیری بازنشستگان در امور دولتی بودیم. مدتها انتقاد می شد که مدیران سالمند توان مدیریت ندارند و از انرژی لازم برای فعالیت مستمر برخوردار نیستند که این مساله به مدیریت دستگاه ها ضربه می زند اما اکنون که قانون منع بکارگیری بازنشستگان را تصویب کردیم و می خواهیم بازنشستگان را کنار بگذاریم، از گوشه و کنار اشکال تراشی می شود و سفارش و لابی می کنند که اجازه بدهید فلان بازنشسته به فعالیت خودش ادامه دهد.

محمودی شاه نشین با تاکید بر جوانگرایی در مدیریت کشور گفت: تا کی قرار است مدیران جوانی که کارایی خوبی دارند و می توانند مدیریت را متحول کنند، کنار بمانند و بازنشستگان از این وزارتخانه به آن وزارتخانه برونند و پست ها را بین خودشان تقسیم کنند.

وی در پاسخ به اینکه آیا منکر تجربه و تخصص بازنشستگان می شوید گفت: هیچ کجای دنیا تخصص و تجربه را انکار نمی کنند اما قرار نیست افرادی خاص برای همیشه مدیر بمانند و نیروهای جوانتر در حاشیه قرار بگیرند.

عضو کمیسیون شوراها و سیاست داخلی مجلس با تاکید بر اینکه بازنشستگان می توانند به عنوان مشاور در کنار مدیران جوان قرار بگیرند یا اتاق فکر تشکیل بدهند گفت: هم اکنون نیز مشاوران بسیاری با وزرا یا مسوولان همکاری می کنند و داشتن مشاور یا اتاق فکر چیز غریبی نیست.

وی در خصوص انتخاب وزیر جوان گفت: اکنون وزیر ارتباطات جوان است و می بینیم که چه تحولی در وزارتخانه مربوطه اش ایجاد کرده است. بنابر این اگر فردی که برای یک مسوولیت انتخاب می شود، سابقه کار در آن وزارتخانه را داشته باشد و مدرک تحصیلی مرتبط با شغلش را داشته و در آن زمینه تحصیل کرده باشد می تواند به عنوان مدیر ارشد کار کند و حتی فعالتر باشد.

محمودی شاه نشین خواستار هوشیاری مدیران ارشد دستگاههای دولتی یا عمومی غیر دولتی شد و گفت: بهتر است که ریسک نکنیم و بازنشستگان را کنار بگذاریم. بهتر اینکه به فکر انتخاب مدیران کارآمد و متخصص در زمینه پست هایی باشیم که مدیران بازنشسته از آن مکانها برکنار می شوند.




» ارسال نظر
نام:
آدرس ایمیل:
متن: *


سایت خبری تحلیلی نفت ما